سال جدید برای پرستاران چگونه رقم خواهد خورد
فست فود باز: به گزارش فست فود باز، سال قبل برای جامعه پرستاری کشور، سال پر فراز و نشیبی بود و ما شاهد اعتراض هایی از جنس معیشت پرستاران بودیم.
به گزارش فست فود باز به نقل از مهر، جامعه پرستاری در خط مقدم خدمت به بیماران قرار دارد و از همین رو، بیشترین اصطکاک و چالش هم متوجه نیروهای پرستاری است که در بالین خدمت می کنند. پارسال شاهد بودیم که شرایط سخت حرفه و کار پرستاری، سبب شد تا اعتراض هایی از جانب پرستاران در مراکز درمانی کشور صورت بگیرد که خواهان بهبود وضعیت شغلی خود بودند. انباشت مطالبات، اضافه کاری های اجباری، کمبود نیرو و…، همچون چالش های حرفه پرستاری در کشور است که پرستاران را درگیر خود ساخته و در نتیجه آن، شاهد ترک کار، مهاجرت و تغییر شغل پرستاران بوده ایم. عباس عبادی معاون پرستاری وزارت بهداشت، با عنوان این مطلب که اتفاقات حوزه پرستاری پارسال جدا از اتفاقات کشور نبود، اظهار داشت: وظیفه ما در حوزه پرستاری در دو بخش کلی قابل تعریف است. بخش اول خدماتی که بعنوان معاونت پرستاری وظیفه داریم در برابر مردم انجام بدهیم که این مهم ترین رسالت ما است. بخش دوم در ارتباط با همکاران پرستار است که عرضه کننده خدمت به مردم و بیماران هستند. وی به تعرفه های پرستاری اشاره نمود و اظهار داشت: سال ۱۴۰۳، علاوه بر رشد ریالی ضریب تعرفه پرستاری که تقریبا نزدیک به ۵۰ درصد رشد کرد و از ۲۰ هزار تومان به ۳۰ هزار و ۲۰۰ تومان رسید، تقریبا ۱۵ تا ۲۰ درصد هم در ارزش نسبی خدمات رشد داشتیم. ازاین رو بشکل تجمعی تقریبا یک رشد ۷۰ درصدی را در تعرفه های پرستاری داشتیم که نسبت به سال پیش از آن، گامی بسمت جلو بوده است. اتفاق بهتر دیگر هم این بود که تعرفه پرستاری را در سرانه سلامت قرار دادیم و اصطلاحاً پایدار شد و جای پای خودش را در بودجه کشور باز کرد. معاون پرستاری وزارت بهداشت، در واکنش به اعتراض های پرستاری در سال گذشته، اضافه کرد: با عنایت به شرایط اقتصادی کشور، متاسفانه پارسال عقب ماندگی و معوقات در پرداخت ها بسیار زیاد بود. همزمان دوره انتقالی دولت هم بود که شاید این مورد را تشدید کرد. در یک سال قبل تجمعات و اعتصاباتی داشتیم که در تاریخ پرستاری کشور کمتر دیده بودیم. عبادی اظهار داشت: اعتراض های پرستاران منجر به این شد که اقداماتی که از سال ۱۴۰۲ شروع کرده بودیم، شتاب بیشتری بگیرد و در نهایت در ۸ آبان، مصوبه شورای حقوق و دستمزد را داشتیم که فرمول اضافه کار برای گروه جامعه پرستاری و مشمولان قانون ارتقا بهره وری اصلاح گردید. این فرمول کمک کرد که میزان پرداختی تقریبا نزدیک به ۲.۵ برابر افزایش پیدا کند و از آن بهتر این که این ما به التفاوت در بودجه عمومی پیشبینی شد. وی افزود: این میزان بودجه برای ۵ ماه آخر سال ۱۴۰۳ تقریبا ۳.۲ همت نیاز بود و برای سال جدید پیشبینی می شود با عنایت به ضریب رشد و حقوق، در هر ماه به ۱.۲ همت مورد نیاز خواهد بود و در مجموع برای افزایش اضافه کاری پرستاران به حدود ۱۵ همت اعتبار در بودجه عمومی نیاز هست که در بودجه دانشگاه های علوم پزشکی پیشبینی شده بدین سان هم این فشار از دوش دانشگاه ها کمتر خواهد شد و هم انگیزه ای به همکاران پرستار خواهد بود که با دلگرمی بیشتری کار کنند. عبادی به اقدامات حوزه پرستاری در سال ۱۴۰۴ اشاره نمود و اظهار داشت: برای ۱۴۰۴ هم اتفاقات خوبی می افتد، به صورتی که هم افزایش ضریب ریالی خواهیم داشت و هم این که طبق گزارش هایی که از دبیرخانه شورایعالی بیمه به من رسیده و امیدوارم تداوم داشته باشد و مصوبه هیات دولت را بگیرد، در ارزش های نسبی خدمات هم رشد نسبتاً خوبی خواهیم داشت، ضمن این که بسته های خدمتی و شرح کدها هم ارتقا پیدا خواهد نمود. وی در همین ارتباط افزود: پارسال تقریبا میانگین پرداخت تعرفه در کشور ۷ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان بوده است. سال جدید اگر با فرض این که رشد ۵۰ درصدی داشته باشیم، به حدود ۱۰ میلیون تومان خواهد رسید. عبادی با عنوان این مطلب که پرداختی پرستاران بر مبنای میزان خدمت آنها خواهد بود، اضافه کرد: در عین حال «دستورالعمل بازتوزیع» درحال اصلاح است. معاون پرستاری وزارت بهداشت، به مبحث مالیات پرداختی پرستاران اشاره نمود که محل اعتراض است و اظهار داشت: در رابطه با نیروهایی که تازه کار هستند چون دریافتی آنها پایین است، به سقف مالیات نمی رسند اما برای پرستاران با ۱۰ تا ۲۰ سال سابقه کار، میانگین مالیات ۲۰ درصد و حتی تا ۳۵ درصد هم امکان دارد، برسد. البته پیشنهاد این بود که میزان مالیات یک درصد ثابت باشد، به صورتی که ما عدد ۱۰ درصد ثابت و در مناطق کم برخوردار ۵ درصد را پیشنهاد دادیم که متاسفانه تصویب نشد.
منبع: fastfoodbaz.ir
About Author
